群辩法的词语属性

群辩法的百科含义

企业的角度：群辩法是指企业的主管人员挑选若干性格、培养学生创新能力专长各异的人员座谈，自由交换看法，无拘无束地讨论，以发展新的构想，发生更多的好创意。教育的角度：群辩法是为鼓励学生增强创新意识，教学模式应该是具有一定灵活性的、可变性的，让学生各种不同的发展欲望得到充分表现；在模式的结构与程序中要体现有利学生开展发散思维、求异思维，允许并鼓励学生质疑、提问、标新立异。